Infogreen

« Le logement est un droit humain. Construisons-le »

Marie Astrid — 2026-10-05T10:00:00Z

Le lundi 5 octobre 2026 est la Journée mondiale de l'architecture. Cette année, l'Union Internationale des Architectes (UIA) l'a placée sous le thème : « Le logement est un droit humain. Construisons-le. ». Il résonne avec le thème de la Journée mondiale de l'habitat 2026 des Nations Unies célébré le 7 octobre : « Un logement adéquat pour tous ».

Ces journées thématiques mettent en lumière l'un des grands défis de notre société : comment créer suffisamment de logements abordables, de qualité et durables, tout en utilisant de manière responsable le sol, les ressources et notre patrimoine bâti existant ?

La réponse ne peut pas uniquement consister à construire toujours davantage. Transformer, rénover, agrandir et donner de nouveaux usages aux bâtiments existants font également partie de la solution. C'est précisément l'approche défendue par l'initiative européenne HouseEurope ! soutenue par l'Ordre des Architectes et des Ingénieurs-Conseils (OAI). Sous le mot d'ordre « Transformer plutôt que démolir », elle plaide pour de meilleures conditions permettant de reconnaître la valeur du bâti existant et de favoriser sa rénovation, sa transformation et son réemploi plutôt que sa démolition.

Cette démarche rejoint également les ambitions du Nouveau Bauhaus européen de la Commission européenne, qui associe transition écologique, qualité architecturale, inclusion sociale et accessibilité financière. Nos bâtiments et nos quartiers ne doivent pas seulement être plus économes en ressources : ils doivent aussi offrir un cadre de vie de qualité, sain et agréable à toutes et tous.

Une architecture de qualité fait partie de la solution

Pour l'OAI, la Journée mondiale de l'architecture est aussi l'occasion de rappeler que la qualité de notre cadre de vie bâti constitue une responsabilité collective.

Depuis de nombreuses années, l'OAI œuvre pour que la culture du bâti, la durabilité et la qualité à long terme occupent une place centrale dans les décisions politiques et économiques. Cela passe notamment par la promotion de la transformation du bâti existant, du réemploi et de l'économie circulaire, la sensibilisation à la valeur de l'existant, des actions de formation et d'information, ainsi que par la promotion de procédures de planification et d'attribution privilégiant la qualité et la valeur à long terme.

L'OAI porte également ces messages au niveau européen. En 2025, il a initié avec ses organisations partenaires européennes la « Luxembourg Declaration on Public Procurement », qui appelle à mieux intégrer la qualité de conception, la durabilité et la valeur à long terme dans les marchés publics, conformément aux ambitions du Nouveau Bauhaus européen.

La Journée mondiale de l'architecture nous rappelle ainsi que le logement ne se résume pas à produire des mètres carrés. Il s'agit de créer des lieux où il fait bon vivre, de faire évoluer intelligemment ce qui existe déjà et de concilier qualités écologique, sociale, économique et architecturale.

Ne construisons pas seulement davantage : construisons mieux. Et utilisons mieux ce qui existe déjà.

Texte de l'Ordre des Architectes et des Ingénieurs-Conseils (OAI) :

Michelle Friederici, présidente
Patrick Nosbusch, vice-président
Pierre Hurt, directeur

Illustration : ONU-Habitat

Schroeder & Associés entre dans l'actionnariat de COFT

Sébastien — 2026-10-05T02:00:00Z

Après plus de deux années de collaboration étroite, le bureau d'ingénieurs-conseils Schroeder & Associés rentre dans l'actionnariat de COFT. Cette opération renforce les compétences de Schroeder & Associés dans la donnée géospatiale, les systèmes d'information géographique et les processus numériques appliqués à l'ingénierie et à la planification.

Avec plus de 65 ans d'activité et près de 500 collaborateurs, Schroeder & Associés est l'un des principaux bureaux d'ingénieurs-conseils au Luxembourg. Ses activités couvrent notamment la conception intégrale et le project management, les infrastructures et le territoire, le génie structurel et les ouvrages d'art, le génie technique et les performances énergétiques, ainsi que la transition énergétique, le climat, l'économie circulaire et les expertises spécialisées.

Fondée au Luxembourg en 2024 par Tommy Frising, COFT compte aujourd'hui 12 collaborateurs et est active principalement au Luxembourg, tout en explorant des collaborations en Autriche et en Allemagne. L'entreprise est spécialisée dans les systèmes d'information géographique (SIG), la gestion des données spatiales, la collecte numérique de données et l'automatisation des workflows, notamment dans les domaines de l'urbanisme, de l'aménagement du territoire, de l'architecture ainsi que dans d'autres domaines connexes.

Une collaboration qui se poursuit sous une nouvelle forme

COFT et Schroeder & Associés collaborent depuis plus de deux ans sur différents projets, notamment dans les domaines de la mobilité, des infrastructures et de la planification territoriale. Cette collaboration a notamment permis de développer des workflows SIG couvrant l'ensemble de la chaîne, de la collecte numérique de données sur le terrain jusqu'à la création de plans numériques consultables par couches dans des solutions WebGIS, ainsi que des processus automatisés et des outils de cartographie et de reporting. L'acquisition s'inscrit dans la continuité de cette collaboration et permettra de renforcer les synergies entre l'expertise multidisciplinaire de Schroeder & Associés et les compétences spécialisées de COFT dans le domaine numérique.

« Cette acquisition est une évolution naturelle de la collaboration que nous avons développée avec COFT au cours des dernières années. Nous avons pu constater la complémentarité de nos équipes et l'intérêt croissant des solutions numériques pour nos métiers. Cette nouvelle étape nous permettra de renforcer cette expertise au bénéfice de nos projets et de nos clients. »

Jean-Luc Weidert, administrateur de Schroeder & Associés

COFT conserve sa marque et son équipe

COFT continuera à opérer sous sa propre marque, avec son équipe actuelle et son positionnement spécialisé.

L'acquisition de COFT s'inscrit ainsi dans la volonté de Schroeder & Associés de continuer à faire évoluer ses compétences et ses outils afin d'accompagner ses clients face aux nouveaux enjeux de l'ingénierie, de l'aménagement du territoire et de la transformation numérique.

« Cette acquisition nous permet de poursuivre le développement de COFT tout en nous appuyant sur la diversité des compétences et l'expérience de Schroeder & Associés. Nous partageons une même volonté de faire du numérique un véritable outil au service de l'ingénierie et de la planification. »

Tommy Frising, fondateur de COFT

Communiqué et photo par Schroeder & Associés
Légende photo : Jean-Luc Weidert et Tommy Frising

CO-OP 01 : la première coopérative d'habitation de Belval est lancée à Belvie

Sébastien — 2026-10-02T02:00:00Z

Constituée le 27 août 2026, la coopérative CO-OP 01 SCOP S.I.S. réalisera 18 logements abordables à Belvie, le nouveau quartier résidentiel de Belval. Ses membres, qui y vivront en locataires de leur propre coopérative, conçoivent déjà le projet avec le bureau d'architectes Less Yellow. Les travaux devraient débuter fin 2027.

AGORA a présenté ce mercredi 30 septembre 2026, en présence de Monsieur Claude Meisch, ministre du Logement et de l'Aménagement du territoire, et de Madame Simone Asselborn-Bintz, bourgmestre de la commune de Sanem, le lancement officiel de CO-OP 01, première coopérative d'habitation de Belval. La conférence de presse réunissait Marie-Josée Vidal, présidente du conseil de gérance d'AGORA, Bruno Théret, vice-président, Yannick Quevedo, directrice générale, ainsi que les membres fondateurs de la coopérative, représentés par Frank Diederich, président du conseil de gérance de CO-OP 01.

Un modèle d'habitat sans spéculation

CO-OP 01 applique les principes du logement coopératif tels que les pratiquent, depuis des décennies, la Suisse, l'Allemagne ou l'Autriche, et les inscrit dans le cadre luxembourgeois du logement abordable :

Des parts d'impact, pas de dividende : chaque membre souscrit des parts sociales d'impact d'une valeur nominale de 1.000 euros. Elles ne donnent droit à aucun dividende et sont remboursées à leur valeur nominale à la sortie, sans plus-value.
Une personne, une voix : quel que soit le nombre de parts détenues, chaque membre dispose d'une voix à l'assemblée générale.
Un droit d'usage plutôt qu'une propriété individuelle : les membres louent leur logement à la coopérative, qui en reste propriétaire. Les logements subventionnés relèvent de la loi du 7 août 2023 relative au logement abordable ; les loyers des logements non subventionnés sont calculés sur les coûts, non sur le marché.
Des excédents réinvestis : après dotation de la réserve légale, le résultat est intégralement affecté à l'entretien des logements existants ou à la construction de nouveaux logements.
Une performance sociale mesurée : cinq indicateurs, dont le nombre de logements abordables créés, l'écart entre les loyers pratiqués et les loyers de marché et le taux d'effort des ménages logés, font l'objet d'un rapport annuel.
Une mixité inscrite dans les statuts : chaque résidence de la coopérative doit répondre à des critères de diversité sociale et intergénérationnelle.

Une coopérative constituée, agréée et immatriculée

Moins d'un an après avoir été retenue à l'issue de l'appel à projets lancé par AGORA à Belval Sud, CO-OP 01 dispose aujourd'hui de l'ensemble de son cadre juridique :

Agrément « société d'impact sociétal » : par arrêté ministériel du 29 juillet 2026 (dossier n° 2026- 15), CO-OP 01 est agréée en tant que société d'impact sociétal au sens de la loi modifiée du 12 décembre 2016. Cet agrément atteste que la coopérative poursuit un objectif social mesurable et que l'intégralité de son capital est constituée de parts d'impact.
Constitution : la société coopérative, organisée sous forme de société à responsabilité limitée, a été constituée le 27 août 2026 par quatre membres fondateurs personnes physiques et par AGORA Promotion S.à r.l.
Immatriculation : les statuts ont été déposés et enregistrés au Registre de commerce et des sociétés le 3 septembre 2026 (RCS Luxembourg B311816). Le siège social est établi au 3, avenue du Rock'n'Roll, L-4361 Esch-sur-Alzette.
Gouvernance : le conseil de gérance, présidé par Frank Diederich, compte cinq membres, dont AGORA Promotion S.à r.l., représentée par Jorge Teixeira, Responsable Développement et Marketing. Conformément aux statuts, AGORA siège au conseil jusqu'à l'achèvement de la résidence ; son mandat est exercé à titre gratuit.

Le projet : 18 logements et des espaces communs à Belvie

La première résidence de CO-OP 01 prendra place sur le lot 7.2 de Belvie, le quartier résidentiel de Belval, à proximité du parc Um Belval, du Lycée Bel-Val et du Kannercampus. Elle comptera 18 logements et des espaces communs partagés par les habitants.

La maîtrise d'œuvre a été confiée, à l'issue d'une consultation, au bureau Less Yellow (-Y S.à r.l.), architecture, urbanisme et design territorial. Le contrat de mission a été signé et l'avant-projet sommaire (APS) est en cours d'élaboration. Les phases suivantes, avant-projet détaillé et demande d'autorisation de construire, s'enchaîneront début 2027.

De l'appel à projets à la coopérative

En 2025, AGORA a lancé un appel à projets destiné à des groupes de 10 à 20 ménages souhaitant créer une coopérative d'habitation à Belval Sud. AGORA y assure l'accès au foncier et accompagne les groupes sur les plans juridique, technique et financier. Le groupe CO-OP 01 a été retenu à l'automne 2025.

De l'automne 2025 à mars 2026, les coopérants ont participé à une série d'ateliers à la Maison du Projet, à Metzeschmelz : rédaction des statuts, construction du plan d'affaires et ateliers architecturaux sur le lot de Belval Sud. La demande d'agrément a été déposée le 12 mars 2026 ; l'agrément a été délivré le 29 juillet, la société constituée le 27 août et immatriculée le 3 septembre 2026.

« Je salue le lancement de CO-OP 01. Le projet qui prend forme à Belvie est une initiative prometteuse qui, je l'espère, fera école. Soustrait à la spéculation et géré par ses habitants, le logement coopératif enrichit la diversité des formes d'habitat au Luxembourg. Nous entendons poursuivre nos efforts pour en favoriser l'essor. Ce premier projet nous permettra de tirer de précieux enseignements pour les futures coopératives d'habitation. »

Claude Meisch, ministre du Logement et de l'Aménagement du territoire

« En soutenant la première coopérative d'habitation de Belval, nous ouvrons une nouvelle voie pour le logement au Luxembourg. C'est un signal fort : à Sanem, nous croyons à des modèles qui permettent aux personnes de se loger durablement, de participer activement à leur cadre de vie et de construire ensemble leur avenir. »

Simone Asselborn-Bintz, bourgmestre de la commune de Sanem

« Un quartier commence à vivre quand ses futurs habitants s'y projettent ensemble. C'est déjà le cas à Belvie : depuis un an, les coopérants de CO-OP 01 travaillent sur leurs statuts, leur modèle économique et l'architecture de leur résidence. Mais ils se projettent aussi dans une nouvelle
manière de vivre le quartier, où la mobilité occupe une place différente. Le regroupement du stationnement dans des Mobility Hubs libère l'espace au profit du tram, du vélo, de la marche et d'espaces publics de qualité. CO-OP 01 montre ainsi que la participation des habitants ne
façonne pas seulement leur résidence : elle contribue pleinement à façonner la vie du quartier. »

Yannick Quevedo, directrice générale d'AGORA

« CO-OP 01 est née de la volonté de créer bien davantage qu'un ensemble de logements abordables. Nous voulons construire un véritable lieu de vie, fondé sur l'accessibilité, la durabilité, la solidarité et le sentiment d'appartenance. Grâce à une gouvernance
démocratique, chaque membre peut prendre part aux décisions qui façonnent notre projet et notre avenir commun. »

Frank Diederich, président du conseil de gérance de la CO-OP 01

Prochaines étapes

Finalisation de l'avant-projet sommaire, puis avant-projet détaillé.
Dépôt de la demande d'autorisation de construire.
Poursuite de l'admission des membres et constitution de la liste d'attente, selon la procédure fixée par les statuts et le règlement interne.
Démarrage des travaux fin 2027

Texte et photo par AGORA
Légende : De gauche à droite sur la photo : Simone Asselborn-Bintz (Bourgmestre de la commune de Sanem), Cristina Nuñez (Membre du conseil de gérance de la CO-OP 01), Claude Meisch (Ministre du Logement et de l'Aménagement du Territoire), Yannick Quevedo (Directrice Générale d'AGORA), Frank Diederich (Président du conseil de gérance de la CO-OP 01)

CSD Ingénieurs, nouveau partenaire In4Green !

Sébastien — 2026-10-01T02:30:00Z

L'ingénierie au cœur du Luxembourg de demain

Du bâtiment durable aux territoires résilients, CSD Ingénieurs Luxembourg réunit les expertises du bâtiment, de l'énergie, de l'environnement, de la biodiversité et du climat pour répondre aux grands enjeux de la transition du Luxembourg.

Notre approche associe expertise de terrain, innovation et aide à la décision afin d'accompagner les projets les plus complexes et d'apporter des solutions adaptées aux enjeux futurs. Plus qu'un bureau d'ingénieurs-conseils, CSD accompagne les acteurs publics et privés dans la transition énergétique, écologique et climatique du Luxembourg.

Nos expertises

Bâtiments durables & énergie

Nous concevons des bâtiments performants, sobres en énergie et adaptés aux exigences environnementales de demain grâce à notre expertise en techniques spéciales, performance énergétique, énergies renouvelables et ingénierie durable.

Environnement & autorisations

Nous accompagnons les porteurs de projets dans la maîtrise des enjeux réglementaires et environnementaux afin de sécuriser les procédures, faciliter les autorisations et garantir un développement durable des territoires.

Études d'impact, procédures réglementaires, acoustique, mobilité, gestion des risques et accompagnement environnemental constituent le socle de notre expertise.

Biodiversité & solutions fondées sur la nature

Parce que la préservation du vivant est devenue un enjeu majeur pour les territoires, nous intégrons les enjeux écologiques au cœur des projets afin de concilier développement, biodiversité et qualité du cadre de vie.

Nos expertises couvrent notamment les inventaires faune-flore, Natura 2000, le génie écologique, les mesures compensatoires, la renaturation et les solutions fondées sur la nature.

Climat & résilience territoriale

Face aux effets du changement climatique, nous aidons les collectivités, aménageurs et développeurs à anticiper les risques et à renforcer la résilience des territoires.

Cartographie des îlots de chaleur, concepts de villes éponges, gestion durable des eaux pluviales, adaptation climatique et solutions fondées sur la nature permettent de concevoir des espaces plus robustes, plus attractifs et mieux adaptés aux défis de demain.

Air & odeurs

La qualité du cadre de vie constitue aujourd'hui un enjeu essentiel pour les citoyens, les exploitants et les décideurs publics.

CSD développe des solutions innovantes de mesure, d'analyse et de suivi des nuisances environnementales. Grâce à Odometric, nous accompagnons collectivités et exploitants dans la gestion des problématiques olfactives, l'analyse des données environnementales et le dialogue avec les parties prenantes.

Une vision tournée vers l'avenir

Parce que les décisions prises aujourd'hui façonnent le cadre de vie de demain, nous accompagnons nos clients dans la conception de projets performants, durables et créateurs de valeur pour le Luxembourg.

Notre ambition est simple : transformer les défis climatiques, énergétiques et environnementaux en opportunités durables pour le Luxembourg de demain.

Contact : info@csdingenieurs.lu

Texte et photo par CSD Ingénieurs. Retrouvez leur page partenaire ici.

Début des travaux de rénovation et d'extension de la « Maison Robin » à Pétange

2026-09-30T02:00:00Z

Le Fonds du Logement, en collaboration avec la Commune de Pétange, a procédé au début des travaux de rénovation et d'extension de la « Maison Robin », située à l'angle de la route de Luxembourg et de la rue Marie-Adélaïde à Pétange.

Le bâtiment existant, sis route de Luxembourg, sera entièrement rénové et comprendra un espace commercial au rez-de-chaussée ainsi que cinq logements répartis sur trois étages : un appartement de trois chambres à coucher d'une superficie de 110 m² et quatre appartements d'une chambre à coucher pour une surface habitable de 67 m² à 76 m², dont une unité adaptée aux personnes à mobilité réduite.

Un nouveau volume sera réalisé le long de la rue Marie-Adélaïde. Il accueillera trois logements supplémentaires répartis sur trois niveaux : un appartement de deux chambres à coucher de 79 m², un appartement de trois chambres à coucher de 106 m² et 1 appartement de quatre chambres à coucher de 122 m². Le bâtiment comprendra également les locaux techniques en sous-sol ainsi que cinq emplacements de stationnement au rez-de-chaussée.

Au total, le projet permettra la création de huit logements destinés à la location, contribuant ainsi à répondre aux besoins croissants en logements abordables sur le territoire de la commune de Pétange. Le coût prévisionnel du projet, bénéficiant du soutien financier du ministère du Logement et de l'Aménagement et du territoire, s'élève à 9.412.208,83 euros TTC.

Communiqué et illustration par Le Fonds du Logement

TK Elevator to equip Fira Barcelona's new Pavilion Zero

2026-09-29T02:00:00Z

TK Elevator (TKE), a global leader in vertical transportation and urban mobility, is taking part in the development of Fira Barcelona's new Pavilion Zero, a project promoted by Fira 2000.

The company will install around 60 vertical transportation units, including passenger elevators, freight elevators, platform lifts and escalators, supporting the flow of people and materials in a high-traffic environment.

The expansion strengthens Fira Barcelona's Gran Via venue as one of Europe's leading trade fair and congress locations, with the new Pavilion Zero designed to add flexible exhibition and congress capacity for major international events such as MWC Barcelona, Integrated Systems Europe (ISE) and Smart City Expo World Congress. The project adds 60,000 m² to the Gran Via venue, bringing the complex to around 300,000 m² and further strengthening its capacity for major international events. Fira Barcelona welcomes up to 3 million visitors annually.

“Pavilion Zero is a strong example of what our teams deliver when a project demands both scale and engineering depth,” said Bora Gülan, CEO Europe Africa at TK Elevator. “We are combining EOX elevators, escalators and highly engineered heavy-duty elevators for logistics, backed by European manufacturing and digital connectivity. That end-to-end capability is how we support our customers with solutions built for today and ready for the future.”

“Participating in the expansion of Fira Barcelona means contributing to the development of strategic infrastructure for the city's economic and international growth. The scale and technical complexity of the project reflect TK Elevator's ability to meet the demands of large facilities with tailored solutions and the support of a solid industrial base in Spain,” said Pedro Martín, CEO of TK Elevator for Southern Europe and Africa.

European manufacturing for a high-capacity venue

Much of the equipment for Pavilion Zero will be manufactured across TK Elevator's European industrial network in Spain and Germany. This includes 26 velino escalators with 1,000-mm- wide steps and a 30-degree incline. Designed to bridge height differences of 4 to 10 meters, they will help manage large visitor flows between the building's levels.

The project also includes 20 EOX elevators. EOX is TKE's natively digital, eco-efficient and AI-ready elevator platform. The units include high-capacity elevators for up to 1,600 kg and 21 passengers, with speeds of up to 3 m/s and travel heights of up to 74 meters. The scope also comprises 1,000-kg elevators for 13 passengers, additional 1,600-kg units serving different areas of the building and a 1,000-kg panoramic elevator.

For the venue's demanding logistics operations, TK Elevator will deliver a powerful combination of 9,000-kg freight elevators, 10,000-kg platform lifts and highly engineered 6,500-kg electric freight elevators. Together, these solutions will enable the efficient movement of heavy equipment and materials during event setup, operation and dismantling.

Press release and picture by TK Elevator

Schroeder & Associés célèbre 65 ans d'ingénierie et se tourne vers l'avenir

Léna — 2026-09-28T02:00:00Z

Fondé en 1961, Schroeder & Associés célèbre cette année ses 65 ans. Pour marquer cet anniversaire, le bureau d'ingénieurs-conseils a réuni le 18 septembre plus de 700 clients, partenaires et fournisseurs sur son site de Kockelscheuer, après un « Family Day » organisé en juin avec ses collaborateurs et leurs familles.

Pour cette soirée, Schroeder & Associés a choisi de faire un clin d'œil à son année de création en plongeant ses invités dans l'univers des fêtes foraines des années 60. Un décor coloré, des jeux, des stands gourmands et des artistes de rue ont créé une atmosphère propice aux échanges et aux retrouvailles.

Mais derrière cette mise en scène, l'anniversaire était surtout l'occasion de revenir sur 65 années d'évolution et de regarder vers les prochaines décennies.

65 ans d'évolution

Depuis 1961, le métier d'ingénieur-conseil a profondément changé. Les technologies et les mé-thodes de travail ont évolué, les projets se sont complexifiés et les enjeux liés à l'énergie, à la mobili-té, à la durabilité et à la transformation des territoires ont pris une importance croissante.

« En 65 ans, notre métier a énormément évolué. Ce qui n'a pas changé, c'est notre volonté d'accompagner les transformations de notre environnement et de trouver, avec nos clients et nos partenaires, les réponses aux défis qui se présentent à nous. »

Thierry Flies, Administra-teur-délégué chez Schroeder & Associés

Pour lui, cet anniversaire représente avant tout une étape dans une histoire collective : « Une entre-prise ne se construit jamais seule. Derrière chaque projet, il y a des femmes et des hommes, des compétences, des échanges et des relations qui se développent dans le temps. Ces 65 ans sont aussi les leurs. C'est ce que nous avions envie de célébrer cette année avec nos collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos fournisseurs. ».

Regarder devant

Si les 65 ans permettent de mesurer le chemin parcouru, ils invitent également à se projeter dans l'avenir. « Nous ne voulons pas simplement regarder ce que nous avons accompli. Nous voulons continuer à évoluer. Les défis auxquels nous sommes confrontés aujourd'hui vont transformer notre manière de concevoir les projets et notre environnement. À nous de continuer à anticiper ces changements, à innover et à transmettre notre savoir-faire aux générations qui viennent », poursuit Thierry Flies.

Avec cet anniversaire, Schroeder & Associés célèbre ainsi une histoire commencée en 1961, mais surtout une aventure qui continue de s'écrire.

Communiqué et photos de Schroeder & Associés

eHandwierk : comprendre la réalité de chaque entreprise et proposer une solution

2026-09-28T02:00:00Z

Digitaliser les processus, sécuriser les données, réduire la facture énergétique ne sont plus des options pour les entreprises artisanales, mais des leviers de compétitivité, à condition d'être guidées. Pour leur apporter une aide concrète, la Chambre des Métiers a mis en place le service eHandwierk.

Un service né d'un pacte pour l'artisanat

Le service eHandwierk a été créé en 2018, dans le cadre du Pakt Pro Artisanat, signé avec le ministère de l'Économie pour promouvoir la transition numérique du secteur. À l'origine, le service se concentrait exclusivement sur la digitalisation, puis il a étendu son champ d'action, au fil des années, pour englober l'innovation, la qualité et le développement durable, dans ses trois dimensions sociales, de gouvernance et environnementale, cette dernière se spécialisant dans l'énergie et la décarbonation. Les activités et informations du développement durable et de l'environnement sont regroupées sous la marque « Sustainable Handwierk ».

Il a aujourd'hui trois missions principales. La première est la visite en entreprise : les conseillers se déplacent pour dresser un état des lieux de la situation qui leur permet d'identifier des projets envisageables et les aides étatiques auxquels ils seraient éligibles et d'envisager la mise en relation avec des partenaires potentiels. Dans le cadre de certains aides (SME Packages, etc.), le service peut même déposer pour elles les demandes de subventions auprès du ministère de l'Économie. La deuxième mission est la sensibilisation, à travers une trentaine d'événements annuels (webinaires, ateliers, visites d'entreprises) ainsi que la production de contenus informatif (articles, brochures, fiches pratiques et success stories). Enfin, eHandwierk défend les intérêts des entreprises membres auprès des ministères et au sein de différents groupes de travail.

Digitalisation : questionner les besoins réels de l'entreprise

Sur le volet numérique, deux sujets sont en train de transformer le fonctionnement des entreprises : l'intelligence artificielle et la cybersécurité. « Les entreprises ne doivent pas digitaliser pour digitaliser : elles doivent d'abord bien connaître leurs processus internes, pour savoir où utiliser l'IA a du sens pour elles », insiste Carmen Kieffer, cheffe du service eHandwierk. La cybersécurité n'est pas en reste : « Toutes les données sont numériques de nos jours et les cyberattaques se multiplient. Il est primordial de sauvegarder régulièrement ses données et de mettre les bonnes mesures en place pour les protéger ».

Le rôle du service eHandwierk est d'identifier où l'IA peut réellement apporter plus d'efficacité - répondre au téléphone, trier les mails, automatiser certaines tâches, par exemple - mais aussi, en amont, de réfléchir aux logiciels à mettre en place ou à interconnecter pour couvrir l'ensemble des besoins de l'entreprise, sans multiplier les outils. Comme l'explique Carmen Kieffer, la démarche consiste avant tout à questionner l'existant : « Les solutions déjà en place répondent-elles aux besoins quotidiens de l'entreprise ? Quel est le coût réel de ces solutions, au-delà de l'investissement de départ ? Comment cela se passera-t-il si, un jour, elle décide de retirer ses données du logiciel ? ».

Aux entreprises qui n'en sont qu'au début de leurs réflexions et n'ont pas encore d'idées précises sur les mesures à prendre, le service propose également des pistes concrètes d'optimisation.

Décarbonation : partir du terrain pour construire une trajectoire

Le volet énergie et décarbonation suit une approche similaire : comprendre la réalité de chaque entreprise avant de proposer des solutions. « On se rend dans l'entreprise pour avoir une image réaliste combien, comment et où l'énergie est actuellement consommée », explique Ralf Cavelius, conseiller en développement durable. « Les situations varient fortement selon que nous avons à faire à une menuiserie, à un salon de coiffure ou à un atelier mécanique, par exemple. Les conseillers évaluent la consommation d'énergie à différents niveaux - mobilité, consommation d'électricité, énergie fossile ou renouvelable - et identifient les potentielles pistes d'amélioration viables, en tenant compte des aides publiques et privées disponibles. » 

Certaines entreprises ont déjà des projets concrets, comme l'installation de panneaux photovoltaïques, le passage à l'électromobilité ou l'achat de machines plus efficaces ; d'autres partent de zéro. Nous les accompagnons toutes et nous avons un bon réseau de partenaires. Ce sont p.ex. des experts, qui peuvent accompagner les entreprises dans le cadre d'audits énergétiques ou d'analyses de potentiel subventionnés pour enfin établir un plan d'action concret pour l'entreprise.

Depuis septembre 2024, cet accompagnement s'inscrit dans le cadre du « Klima Programm Handwierk » qui est une initiative du Klima Pakt Fir Betriber.

Deux expertises qui se complètent

Dans les deux domaines, les programmes SME Packages - Digital, SME Packages - AI, SME Packages - Cybersecurity facilitent le passage à l'action : eHandwierk explique les procédures, prépare les dossiers administratifs et introduit les demandes pour le compte des entreprises, qui n'ont plus qu'à réaliser les mesures.

Digitalisation et décarbonation ne sont pas traitées en silos. Les conseillers possèdent des connaissances de base dans le domaine de leur collègue, ce qui leur permet, lors d'une visite, de collecter des données ou d'évoquer des projets relevant de l'autre spécialité, avant d'orienter l'entreprise vers le bon interlocuteur en interne.

Un accompagnement qui porte ses fruits

Les chiffres témoignent de l'ampleur de cet accompagnement : eHandwierk a déjà conseillé en 2026 environ 280 entreprises et introduit 215 demandes d'aides étatiques. Rien que cette année, le service a organisé 13 événements réunissant plus de 700 participants. Côté décarbonation, environ 230 visites ont été réalisées depuis le lancement du Klima Programm Handwierk en septembre 2024, permettant à autant d'entreprises artisanales d'établir un premier état des lieux de leur consommation énergétique et d'explorer de potentiels pistes d'action.

Mélanie Trélat

Article paru dans Neomag#81 - septembre 2026

Et si le logement abordable rendait nos villages plus beaux ?

Marie Astrid — 2026-09-24T02:30:00Z

Au Luxembourg, l'accès à un logement abordable est de plus en plus difficile : prix en hausse, terrains rares, jeunes ménages contraints de s'éloigner. Face à ce constat, la loi impose désormais aux nouveaux quartiers résidentiels une part de logements abordables. Une avancée bienvenue, mais qu'en est-il vraiment sur le terrain ?

Le mauvais réflexe

Pendant longtemps, la réponse de beaucoup d'acteurs du secteur a été mécanique : isoler les logements abordables dans un coin du projet, les rendre plus petits, moins bien orientés, moins bien intégrés. Résultat : des quartiers où l'on devine au premier coup d'œil qui habite où. Ce n'est pas notre vision.

Notre conviction : un bon quartier ne se divise pas

Chez E-cone, notre vision est simple : un logement abordable doit participer à la qualité globale du quartier, au même titre que les autres. Pas nécessairement identique, mais conçu avec la même attention portée à l'architecture, à l'intégration paysagère et au cadre de vie. Si vous traversez un quartier, vous ne devriez pas pouvoir distinguer un logement abordable d'un logement vendu au prix du marché. C'est une question d'éthique, mais aussi de bon sens.

Un quartier qui fonctionne bien, c'est un quartier où des profils différents se côtoient naturellement. Des jeunes et des moins jeunes, des familles et des célibataires, des propriétaires et des locataires. Cette diversité, c'est ce qui fait la richesse d'un village. C'est aussi ce qui garantit qu'un quartier reste vivant dans dix, vingt ou trente ans.

Une nouvelle réalité sur le terrain

Avec sa révision de 2026, l'article 29bis de la loi sur l'aménagement communal fait le pari de la flexibilité. Plutôt que d'imposer un programme figé, il laisse une marge de manœuvre pour s'adapter aux besoins réels du marché, au moment où les projets se concrétisent.

Dans la pratique, au moment de concevoir un projet, personne ne sait encore exactement quelles formes prendront ces logements. Maisons individuelles ? Appartements ? Programme mixte ? Les promoteurs, les communes - personne n'est encore prêt à trancher. Et c'est tout à fait compréhensible dans un marché aussi incertain.

Laisser la porte ouverte

Ce flou, nous le rencontrons sur presque chaque projet. Et plutôt que de le subir, nous avons appris à travailler avec. Pas en ignorant le problème, pas en le repoussant à plus tard, mais en concevant différemment dès le départ.

C'est une façon de faire qui demande plus de réflexion en amont, mais qui offre une vraie liberté à toutes les parties prenantes au moment où les décisions se précisent. Et surtout, elle ne sacrifie jamais la qualité du quartier ni le cadre de vie des futurs habitants.

Un enjeu qui nous concerne tous

On a tendance à penser que le logement abordable, c'est un sujet qui ne concerne que les ménages modestes. C'est faux. Il concerne les infirmières, les enseignants, les artisans, les jeunes diplômés qui démarrent leur vie professionnelle. Des personnes essentielles au quotidien de nos communes, mais qui peinent de plus en plus à s'y loger.

Quand un nouveau quartier s'intègre bien dans son environnement et reste accessible au plus grand nombre, c'est toute la commune qui en bénéficie. Les commerces restent ouverts, les écoles se maintiennent, le lien social se renforce.

Par E-cone sàrl - Architectes, Urbanistes, Ingénieurs-conseils

Cardif Lux Vie inaugure The Edge, son nouveau siège social

2026-09-24T02:00:00Z

Le 16 septembre 2026, Cardif Lux Vie a inauguré The Edge, son nouveau siège social situé à Howald. Il incarne une nouvelle manière de travailler, où innovation et durabilité se conjuguent pour offrir un environnement inspirant aux collaborateurs et accompagner les activités de la compagnie.

La cérémonie d'inauguration s'est tenue en présence de Charlotte Chevalier, directrice générale adjointe de BNP Paribas Cardif, responsable France et Luxembourg, et Nicolas Otton, président du comité exécutif de BGL BNP Paribas et responsable du Groupe BNP Paribas au Luxembourg. Arnaud de Dumast, directeur général de Cardif Lux Vie, les a conviés à couper symboliquement le ruban inaugural à ses côtés.

Un environnement conçu pour les collaborateurs

Les équipes ont quitté leur bâtiment du centre-ville en début d'année et se sont installées dans leurs nouveaux bureaux à Howald, plus modernes et adaptés aux nouvelles manières de travailler, comme le flex office et le travail hybride.

Pensé comme un véritable lieu de vie, The Edge encourage les échanges, l'innovation et l'intelligence collective. Chaque étage dispose d'espaces de travail ouverts, de salles de réunion équipées des dernières technologies, ainsi que de lieux de convivialité.

L'art occupe une place centrale dans les locaux : chaque étage rend hommage à un artiste majeur du XX^e siècle, avec des espaces nommés et décorés en écho à leur style.

« The Edge marque une nouvelle étape pour Cardif Lux Vie. L'environnement de travail optimal que nous avons mis en place permettra à nos collaborateurs de gagner en efficacité au bénéfice de nos clients et partenaires, afin de renforcer concrètement la qualité de service que nous offrons. Cet emménagement nous aidera également à attirer les talents supplémentaires dont nous avons besoin pour accompagner notre développement. »

Arnaud de Dumast, directeur général de Cardif Lux Vie

La durabilité, un engagement concret

Conçu selon des standards environnementaux élevés, The Edge est certifié BREEAM Excellent. Il intègre ainsi des équipements performants favorisant la sobriété énergétique, notamment un éclairage LED basse consommation, ainsi que des systèmes de chauffage et de refroidissement permettant d'optimiser les consommations énergétiques.

L'implantation du siège a également été étudiée pour favoriser des modes de déplacement plus durables. Situé proche des gares de Howald et de Luxembourg et à proximité immédiate du tramway, le site facilite l'accès aux transports en commun. Des infrastructures dédiées aux mobilités douces, comprenant 100 emplacements pour vélos ainsi qu'une station Vél'OH à deux pas du bâtiment, complètent ce dispositif.

Informations clés

Surface du bâtiment : 6.305 m²
Surface occupée par Cardif Lux Vie : 4.068 m²
Nombre de postes de travail : 307
Durée du chantier : 3 ans
Emménagement des équipes : 9 février 2026
Architecte d'intérieur : SHAKE

À propos de Cardif Lux Vie

Cardif Lux Vie est une compagnie d'assurance vie luxembourgeoise faisant partie des leaders du marché. Assureur engagé auprès de ses clients, de ses partenaires et de ses collaborateurs, la compagnie fournit des solutions et des services patrimoniaux contribuant à une croissance durable et responsable.

Au Luxembourg et en Grande Région, Cardif Lux Vie fournit aux réseaux de bancassurance et de courtage des solutions d'assurance vie épargne, retraite et prévoyance à forte valeur ajoutée pour les particuliers et les professionnels.

Pour les clients fortunés évoluant dans un contexte international, la compagnie élabore des offres sur-mesure et pérennes en architecture ouverte à travers un large réseau de partenaires haut de gamme. S'appuyant sur une gamme complète d'outils d'ingénierie patrimoniale, ses solutions de planification accompagnent les clients et partenaires sur le long terme.

Communiqué et photos de BGL BNP Paribas